Face aux mutations profondes du secteur – transition environnementale, nouveaux matériaux, industrialisation des chantiers, exigences réglementaires – le programme Grande École de l’ESTP forme des ingénieurs capables de piloter des projets complexes, durables et innovants en France comme à l’international.
Alliant sciences, technologies, génie civil et management, la formation développe une approche systémique et agile. Grâce à la pédagogie par projet, les étudiants acquièrent des compétences transversales, opérationnelles et responsables. Objectif : préparer des professionnels aptes à anticiper et à accompagner les transitions techniques, numériques, sociétales et territoriales.
Le cursus s’articule autour d’enseignements scientifiques, techniques et managériaux, enrichis par une forte dimension environnementale et numérique. La pédagogie par projet, les travaux pratiques, les mises en situation réelles et les stages permettent une professionnalisation progressive. Les élèves apprennent à concevoir, dimensionner, piloter et évaluer un projet de construction à chaque étape de son cycle de vie. La démarche intègre des outils tels que la modélisation, la maquette BIM, l’analyse du cycle de vie ou encore la simulation environnementale. La formation s’achève par une mise en situation concrète devant un jury de professionnels.
Formation d’excellence en génie civil, construction, aménagement urbain et management écoresponsable.
Leadership, gestion de projet, communication et éthique pour piloter les défis complexes du BTP et des infrastructures.
Insertion immédiate dans des métiers liés aux grands projets urbains, construction décarbonée et transformation territoriale.
Former des ingénieurs capables de concevoir, piloter et évaluer des projets de construction durables, en France comme à l’international.
Mobiliser des compétences en génie civil, environnement et numérique pour concevoir des ouvrages durables et performants.
Maîtriser la gestion de projet dans toutes ses dimensions : techniques, financières, réglementaires et organisationnelles.
Travailler efficacement en équipe et collaborer avec différents acteurs du projet dans des environnements complexes et multiculturels.
Intégrer les enjeux de durabilité, d’innovation et de transition dans les pratiques de la construction et les choix de conception.
Faire preuve d’agilité, de responsabilité et d’un sens critique pour accompagner les mutations du secteur de la construction.
Jeune diplômé – Classe prépa – Candidats internationaux
Concours Centrale-Supélec : entre le 8 décembre 2025 et le 12 janvier 2026
En savoir plus sur le concours Centrale-Supélec
Banque PT : entre le 8 décembre 2025 et le 12 janvier 2026
En savoir plus sur le concours Banque PT
Concours ATS : entre le 8 décembre 2025 et le 29 janvier 2026
En savoir plus sur le concours ATS
Concours ENSEA : entre le 11 février et le 11 mars 2026
En savoir plus sur le concours ENSEA
GEI UNIV : entre le 6 janvier et le 19 février 2026
Accéder au portail GEI-UNIV
Dépôt de dossier directement sur notre platorme
Admission sur titre :
Pour les étudiants issus de CUPGE2 ou titulaires d’un Master 2 scientifique
Dépôt de dossier de janvier à juillet directement sur notre plateforme
Pour les étudiants internationaux non présents sur le territoire français, dépôt de dossier directement sur notre plateforme
Les grands admissibles ne sont pas concernés par l’oral facultatif.
Leur classement à l’ESTP est définitif, tel qu’établi à l’issue des épreuves écrites.
Ils sont néanmoins chaleureusement invités à participer au webinaire d’information ainsi qu’aux visites de campus afin de découvrir l’école, ses formations et ses environnements d’apprentissage.
Dans une volonté de soutenir les étudiants à fort potentiel académique issus des concours centrale Supélec et Banque PT, indépendamment de leur situation financière, les grands admissibles boursiers CROUS (échelons 4 à 7) bénéficieront d’une exonération des frais de scolarité de première année. Si vous êtes échelons 4 à 7, afin de bénéficier de ce dispositif et d’anticiper les propositions d’admission du 1er appel du 28 juillet 2026, merci d’envoyer votre notification de bourse la plus récente à Anna-Christina MARTINS par mail acmartins@estp.fr avant le 27 juillet 2026.
3 stages obligatoires en France ou à l’étranger :
1e année stage pratique 6 semaines minimum
2e année stage technique de 9 semaines minimum
3e année : stage fin d’étude (TFE) 24 semaines minimum
Le TFE permet de mettre en œuvre les compétences acquises dans un projet concret. Tous les stages de plus de 44 jours sont gratifiés selon la loi. L’ESTP accompagne ses étudiants dans leur recherche via son réseau d’entreprises, les forums et sa plateforme dédiée.
3e année possiblité de contrat de professionnalisation sur les campus de Dijon, Orléans et Troyes, Dijon
La validation des compétences repose sur une pédagogie par projet intégrée tout au long du cursus. Des travaux pratiques, des études de cas, des mises en situation et des projets en équipe permettent une évaluation formative continue. Un projet final, présenté devant un jury, mobilise les savoirs acquis autour d’un enjeu réel du secteur (bilan carbone, innovation constructive, analyse environnementale…). Les stages, en France ou à l’international, viennent ancrer ces compétences dans des contextes professionnels concrets. L’ensemble de la formation prépare à une autonomie et une responsabilité opérationnelles de haut niveau.
Une mobilité internationale d’un semestre est obligatoire. Elle peut se faire en 2e ou 3e année, en échange académique ou en 3e année en double diplôme ou stage de fin d’étude.
Parce que le financement ne doit jamais être un frein à l’ambition, l’ESTP propose un accompagnement personnalisé et une large palette de solutions accessibles à tous les profils. Bourses d’excellence, aides de la Fondation ESTP, dispositifs publics (CROUS, Erasmus+), partenariats avec des entreprises ou des banques, stages rémunérés, alternance, missions via la Junior entreprise… tout est mis en œuvre pour permettre à chacun de construire son parcours en toute confiance. Notre objectif : vous offrir les moyens d’avancer sereinement, du premier jour de votre formation jusqu’à votre insertion professionnelle.
La formation permet d’accéder aux métiers de :
Ingénieur méthode
Ingénieur travaux
Chef de projet transition numérique
BIM Manager
Ingénieur d’affaires
Ingénieur génie civil
Ingénieur économiste de la construction
Ingénieur bureau d’études
Ingénieur géomètre-topographe
Ingénieur en efficacité énergétique
Pour être le meilleur dans ma discipline, je devais passer par l’ESTP. Aujourd’hui, je suis encore plus convaincu que c’est la meilleure école pour m’aider à atteindre mes objectifs.
Le réseau de l’ESTP est exceptionnel. Cette école jouit d’une réputation prestigieuse tant auprès des entreprises que des institutions. L’ESTP est véritablement un écosystème qui nous accompagne tout au long de notre carrière.
La formation d’ingénieur dure 3 ans en alternance.
Non, vous pouvez candidater sans avoir d’entreprise. Un accompagnement est proposé pour en trouver une.
Des ateliers CV, préparation aux entretiens, accès aux offres partenaires et forums entreprises sont proposés.
Le Travail de Fin d’Études (TFE) est une mission d’ingénieur de 24 semaines minimum réalisée en 3e année. Il constitue la dernière étape du parcours ingénieur et permet de mettre en œuvre l’ensemble des compétences acquises durant la formation.
Les formations ingénieurs à l’ESTP permettent d’obtenir le diplôme d’ingénieur ESTP, grade de master (bac+5), reconnu par l’État.
Des solutions existent selon votre statut (bourses, aides, alternance). Plus d’infos sur la page Financer sa formation
